Anwesenheitsprämie: Kürzungen bei Fehlzeiten sind möglich

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Muss ich eine Anwesenheitsprämie an einen Mitarbeiter zahlen, der aufgrund vieler Fehltage keine erhalten hat? Erfahren Sie, welche rechtlichen Grundlagen für freiwillige Prämien gelten und wie Sie im Falle von Ansprüchen und möglichen Klagen reagieren können. Tipps zur Gestaltung von Prämienregelungen.

Seit einigen Jahren erhalten meine Mitarbeiter eine freiwillige Anwesenheitsprämie, mit der ich insbesondere…

Annemarie Böttcher

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